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學務法規 2020年7月9日

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評定學生操行成績實施要點

評定學生操行成績實施要點

             6568教育部台(65)訓字第一四三一四號

                                              88年12月8校務會議修正

                                              96年1月12校務會議修正

                                                   108年5月22日學生事務會議修訂

 

一、為使評定學生之操行成績齊一作法,力求公允起見,特訂定本實施要點。

二、學生操行成績之評定,以82分為基本分再加減系( )主任、導師、系( )教官之評定及獎懲分數,合計實得總分,以95分為滿分。大專院校學生操行成績之等第分為五等:

  (一)90分以上為優等。

    (二)80分以上未滿90分者為甲等。

    (三)70分以上未滿80分者為乙等。

    (四)60分以上未滿70分者為丙等。

    (五)未滿60分者為丁等,不及格。

    (六)評分結果超過95分者,以95分計;超過部分之分數,由各院系斟酌予榮譽之獎勵。

三、學生操行成績,由各系 ( )主任、導師、及系 ( )教官擔任評分。

四、學校教職員,對學生操行成績之優劣,得列舉事實,以書面提供

    擔任評分者之參考。

五、學生操行成績評分之比例為:

    (一)系( )主任占20%。

    (二)導師占40%。

    (三)系( )教官占40%。

六、學生如有獎懲事項,其加減分數規定如左:

    (一)記小功一次,加2.5分,記大功,加7.5分。

    (二)記小過一次,減2.5分,記大過,減7.5分。

    (三)本校學生操行成績加減分標準:

    甲、加分標準:

        1.嘉獎一次加操行成績1分,三次嘉獎等於記小功一次。

     2.有左列情事之一者,分別予以加分:

       (1)擔任自治幹部或課外服務熱心而成績優異者斟酌予

                 以嘉獎或記功, (限於記功二次)

          (2)內務檢查一次優良,加操行成績0.1分。

       (3)根據學務長、各院長、各系主任、各導師、各輔導

                 教官之平時生活輔導記錄,凡在思想或行為上有良

                 好表現者,每次加操行成績0.2分,如所記優點

                 事實,曾經公佈獎勵者不重複加分。

       (4)每學期全勤者,加操行分數3分。

  乙、減分標準:                          

        1.申誡一次減操行成績1分,三次申誡等於記小過一次。

     2.留校察看其每一學期之操行成績評分為60分,請事假

            滿10小時者,請病假滿20小時減操行成績1分,餘類

            推。

     3.有左列情事之一者,依情節輕重分別予以減分。

       (1)曠課二小時減操行成績1分,一小時0.5分。

        (2)校內升旗及各種集會無故不到者,一次減操行成績

                 0.5分。

      (3)代表本校參加校外集會無故不者,一次減操行成績1分。

       (4)內務檢查成績劣者,一次減操行成績 0.1分。

            (5)根據學務長、各院長、各系主任、各導師、各輔導教官之平時生活輔導記錄,凡在思想或行為上有不良之行為表現者,每次扣操行成績0.2分,如所記不良事實,曾經公佈處分者不重複減分。

七、學生操行成績評分計算式為:

    基分+-導師評分+-()教官評分+-()主任評分+-獎懲分數-請假(缺曠)時數(分數)=實得分數。

    說明:依本實施要點第五項之規定,導師及系 ( ) 教官評分,最高均可各給+4分,最低均可各給-4分,系 ( ) 主任評分最高可給+2分,最低可給-2分。加分人數以不超過全班50%為原則。

八、對學生操行成績之評定,尤其獎懲事項,務須一本愛護青年之旨,審察事實,力求慎重,期收勸懲之效。



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