評定學生操行成績實施要點

             65年6月8日教育部台（65）訓字第一四三一四號

                                              88年12月8日校務會議修正

                                              96年1月12日校務會議修正

                                                   108年5月22日學生事務會議修訂

一、為使評定學生之操行成績齊一作法，力求公允起見，特訂定本實施要點。

二、學生操行成績之評定，以82分為基本分再加減系( 科 )主任、導師、系( 科 )教官之評定及獎懲分數，合計實得總分，以95分為滿分。大專院校學生操行成績之等第分為五等：

　　（一）90分以上為優等。

    （二）80分以上未滿90分者為甲等。

    （三）70分以上未滿80分者為乙等。

    （四）60分以上未滿70分者為丙等。

    （五）未滿60分者為丁等，不及格。

    （六）評分結果超過95分者，以95分計；超過部分之分數，由各院系斟酌予榮譽之獎勵。

三、學生操行成績，由各系 ( 科 )主任、導師、及系 ( 科 )教官擔任評分。

四、學校教職員，對學生操行成績之優劣，得列舉事實，以書面提供

    擔任評分者之參考。

五、學生操行成績評分之比例為：

    （一）系( 科 )主任占20％。

    （二）導師占40％。

    （三）系( 科 )教官占40％。

六、學生如有獎懲事項，其加減分數規定如左：

    （一）記小功一次，加2.5分，記大功，加7.5分。

    （二）記小過一次，減2.5分，記大過，減7.5分。

    （三）本校學生操行成績加減分標準：

    甲、加分標準：

        １．嘉獎一次加操行成績1分，三次嘉獎等於記小功一次。

　　　  ２．有左列情事之一者，分別予以加分：

　　　　   （１）擔任自治幹部或課外服務熱心而成績優異者斟酌予

                 以嘉獎或記功， (限於記功二次)。

         　（２）內務檢查一次優良，加操行成績0.1分。

　　　　   （３）根據學務長、各院長、各系主任、各導師、各輔導

                 教官之平時生活輔導記錄，凡在思想或行為上有良

                 好表現者，每次加操行成績0.2分，如所記優點

                 事實，曾經公佈獎勵者不重複加分。

　　　　   （４）每學期全勤者，加操行分數3分。

　　乙、減分標準：                          

        １．申誡一次減操行成績1分，三次申誡等於記小過一次。

　　　  ２．留校察看其每一學期之操行成績評分為60分，請事假

            滿10小時者，請病假滿20小時減操行成績1分，餘類

            推。

　　　  ３．有左列情事之一者，依情節輕重分別予以減分。

　　　　   （１）曠課二小時減操行成績1分，一小時0.5分。

     　　　（２）校內升旗及各種集會無故不到者，一次減操行成績

                 0.5分。

　　　　　 （３）代表本校參加校外集會無故不者，一次減操行成績1分。

　　　　   （４）內務檢查成績劣者，一次減操行成績 0.1分。

        　　　　（５）根據學務長、各院長、各系主任、各導師、各輔導教官之平時生活輔導記錄，凡在思想或行為上有不良之行為表現者，每次扣操行成績0.2分，如所記不良事實，曾經公佈處分者不重複減分。

七、學生操行成績評分計算式為：

    基分＋-導師評分＋-系(科)教官評分＋-系(科)主任評分＋-獎懲分數-請假（缺曠）時數（分數）=實得分數。

    說明：依本實施要點第五項之規定，導師及系 ( 科 ) 教官評分，最高均可各給+4分，最低均可各給-4分，系 ( 科 ) 主任評分最高可給+2分，最低可給-2分。加分人數以不超過全班50％為原則。

八、對學生操行成績之評定，尤其獎懲事項，務須一本愛護青年之旨，審察事實，力求慎重，期收勸懲之效。